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Laboral TIPS

Ahora resulta que sí pero no es contingencia ¿? Este documento comprueba que SI

El día de ayer se dieron a conocer medidas adicionales al plan de emergencia generado por el COVID-19, específicamente en conferencia de prensa el Canciller Marcero Ebrard a través de un juego de palabras confirmó la obligación de los patrones de pagar salarios completos, por lo menos hasta el 30 de abril de 2020, mientras dura la emergencia sanitaria por causa de fuerza mayor, que para el caso se entiende igual que contingencia, pero no se dice, aunque se entiende como similar.

La pregunta es ¿de dónde, si tienen paralizado al país? Y ¿cuáles son los apoyos a los empresarios que aguantan vara?

Tal parece que la fuerza laboral de este país (en su mayoría), es más consciente de la situación, que el propio gobierno y aunque existen esquemas donde se puede negociar el trabajo desde casa, el problema es que no hay flujos de efectivo en el país, y aguantar otro mes lo veo difícil.

Hoy una empresa, decidió suspender sus operaciones y llegó al acuerdo con los trabajadores de pagar el 60% de su sueldo en lo que dura la contingencia (o emergencia sanitaria por causa de fuerza mayor, que es como le llama la autoridad) y fue muy triste ver lo desolado de las caras de los trabajadores y del patrón, que por cierto tuvo que pedir prestado para anticipar la nómina; pero al final echaron una porra y dijeron que volverían con todas la ganas. Eso se llama ESPERANZA, y por tal motivo les comparto el siguiente artículo reformado de la Ley Federal del Trabajo

Artículo 57.- El trabajador podrá solicitar al Tribunal la modificación de las condiciones de trabajo, cuando el salario no sea remunerador o sea excesiva la jornada de trabajo o concurran circunstancias económicas que la justifiquen.

El patrón podrá solicitar la modificación cuando concurran circunstancias económicas que la justifiquen.

Así que mientras existan acuerdos, vamos a ser los ciudadanos los que saquemos adelante a nuestro país. Pero les dejo abajo la publicación del DOF donde mencionan que esta emergencia es una contingencia, y que no traten de jugar con las palabras para evadir su responsabilidad de no otorgar estímulos fiscales a los empresarios; que nos condonen un mes de contribuciones y así generamos recursos para pagar salarios, es por el bien de la nación, porque los empresarios también somos ciudadanos.

Así es como los pobres recobran la esperanza,
y a la injusticia se le tapa la boca.
JOB 5:16 NTV

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