El teletrabajo se define como una forma de organización laboral que permite el desempeño de la actividad remunerada sin la presencia física del trabajador. Por lo tanto, no es un concepto de previsión social, […]Continuar leyendo
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Reformas al Teletrabajo
Hoy se publicaron las reformas a la Ley Federal del Trabajo pero lo más importante es que el Poder Ejecutivo Federal dispondrá de un plazo de dieciocho meses contados a partir de la entrada en vigor del presente Decreto, […]Continuar leyendo
